Nakagawa Shigekatsu

Nakagawa Shigekatsu


Business Coach Co., Ltd. 파트너 1on1 교육 강사
Giving Tree Partners Co., Ltd. 대표 이사/학습 촉진자
감정 활용 연구 협회 이사
US 6 초 인증 된 EQ 실무자 및 SEI EQ 평가자

교육/업무 이력

시스템 엔지니어, 신규 직원 교육 카지노 사이트 및 관리, 마케팅 엔지니어 교육 및 인적 자원 카지노 사이트 관리자로서 회사 내 인적 자원 카지노 사이트에 대한 지식을 심화시킵니다.

2009 년부터 그는 주요 회사를위한 새로운 직원 교육 및 리더십 교육 프로그램을 카지노 사이트하고 있으며 교육 강사로 일하기 시작했습니다.

2011 년, Tree Partners Co., Ltd.에게 조직 카지노 사이트 및 인적 자원 카지노 사이트 서비스를 제공하기 위해 설립되었습니다. 학습 촉진자로서 우리는 논리적 사고와 의사 소통을 중심으로 다양한 교육을 제공합니다. 또한 World Cafe의 촉진자 훈련에서 Dynamics of Dialogue LLC의 파트너로 일했습니다.

최근에, 우리는 또한 1on1을 사용하는 상사와 부하 직원 간의 의사 소통을 촉진하기위한 교육을 제공했으며, 1on1 스타일을 직접 가르치는 훈련 1on1

업적

[1on1 시리즈 교육 결과]
・ 1on1 소개 교육 및 개별 1on1 정보 시스템 회사의 선임 관리자를위한 1ON1 세션
・ 정밀 기계 제조업체를위한 새로운 직원 멘토 교육 및 개별 일대일 세션

[WRITE]
・ 2010 년 4 월에서 9 월까지의 직렬화를 포함한 많은 기여는 "회사 및 인적 자원"
・ 웹 사이트 "웹 노동 및 정부 시간"2011 년 4 월부터 2012 년 9 월까지 직렬화
・ 2017 년 3 월부터 2 월까지의 하위 지침과 관련된 직렬화 된 기사 업계 신문 "Construction Labor Safety"

서적, 논문, 공헌

관련 정보관련 정보

인적 자원 개발/조직 개발 용어 : "괴롭힘"

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인적 자원 개발/조직 개발 용어 : "G-PDCA"

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컬럼

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인적 자원 개발/조직 개발 용어 : "피드백 (피드 포워드)"
* "피드 포워드"는 Conoway Co., Ltd. (No. 6123493)의 등록 상표입니다.

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